Fair_Play : FAQ

FAIR_PLAY est un réseau destiné à promouvoir la visibilité des personnes se reconnaissant comme femmes et trans, dans les domaines de la création sonore, des musiques expérimentale, alternative, électroacoustique et des arts et techniques associés. Dans ce cadre, FAIR_PLAY s’efforce d’inclure les minorités socio-culturelles ignorées par les systèmes dominants de visibilité. Diversité, expérimentation, entraide, partage de ressources, échange autour de programmations sonores et artistiques, appel à projets, information, laboratoire de cultures et pratiques inouïes, ancestrales, curieuses, sauvages et joyeuses.

Il n'existe pas d'art ou de musique spécifiquement « féminine », pas plus que de la musique « de femme », mais bien des arts et des musiques créées par des artistes qui se reconnaissent comme femmes, sans nécessairement en faire le sujet de leur travail. L'art exercé par les femmes n'est pas différent de l'art exercé par les hommes ; pour autant, l'art est exercé par les femmes dans des conditions sociales et culturelles androcentrées. Le réseau fair-play ne porte aucune esthétique collective, il est ouvert aux personnes s'identifiant comme femmes, qui ont une signature artistique singulière

Programmation d'évènements, outils et solution de visibilité, publication, diffusion, veille et partage d'informations, mutualisations de ressources, atelier de formations techniques.

À travers le réseau nous facilitons la mise en place de projets au service d'autres artistes et initiatives. L'auto-programmation reste très occasionnelle. La priorité du réseau est la construction de liens et d'un maillage d'entraide ouvert, des liens de sororité entre groupes de travail, singulariés, diversités, archipels

Le groupe FaceBook est ouver à tout.e.s les membres et modéré par une dizaine de femmes artistes, militantes, sympathisantes. https://www.facebook.com/groups/fairplaynetwork/admins. Twitter et Instagram sont gérés par la community manageuse Clara Levy

Les artistes et commissaires invitées + des bénévoles dont Marie Lisel, Dinah Bird, Aline Penitot, Sophie Couronne, Méryll Ampe, Pôm Bouvier, Myriam Pruvôt, Soizic Lebrat, Julia Drouhin, Boe Przemyslak, Valérie Vivancos, Lea Tortay, Coralie Janvier, Floriane Pochon, Isa Stragliati, Clara Levy…

Aline Penitot

DinahBird

Valérie Vivancos

8 femmes membres du Collège de l'association, en consultation avec une quinzaine d'artistes les plus actives dans le réseau

Au fil des projets, des organisations se raccrochent au réseau de manière fluide, en tant que partenaires, relais de visibilité ou qu'acteur.trice.s . Pas si loin, le festival SIME, Univers Sonore Parallèle, Octandre, Plurielles 34, Sweet Tribolgy, female:pressure, Yorkshire Sound Women, Art Equality, Aboriginal DJ's, Electronic Artists, Radio Producers & Spoken Word Weavers, les machines OTO, les Jardins de Recherche Musicale, A La Croisée des sons, les Éditions Double-Entendre, Nova Rte, Sous Casques, Le Lieu Multipe, Le Collectif MU, Tesla Fm, Radio Station Essence, Le Brass, Radio Panik, Radio Campus, P-node, Phaune Radio, Tsuku Boshi, Le réseau HF, Paye ta Note, L'humanité, Le Festival La voix est Libre, Le Festival Musiques Démesurées, Cesaré, Futurs Composés, Le Centre Hubertine Auclert.... soutiennent nos efforts en proposant des partenariats solidaires, des tribunes d'expression et des relais de visibilité.

Pour ses actions concrètes, le réseau coordonne en priorité des projets sur des territoires francophones (FR, BE, CH) mais la veille et le partage d’information sur internet est international, tout comme ses ramifications propices aux échanges sans frontières (résidences, concerts, hébergement, collaborations à distance). Les langues utilisées sont l’anglais et le français mais chacune peut bien entendu communiquer dans toute autre langue. Les principaux appels à projets sont également traduits dans les langues des membre internationales (espagnol, danois, chinois, arabe...)

Toute personne ou organisation désireuse de promouvoir l’accès aux ressources et la visibilité des pratiques des femmes et des minorités socio-culturelles sous-représentées.

n tant que simple sympathisant.e vous pouvez nous rejoindre sur les réseaux sociaux et vous inscrire à notre newsletter (pour des informations plus ciblées), venir aux évènements, soutenir et nous faire découvrir des artistes, nous contacter par email pour une rencontre, partager et diffuser des informations. Si vous souhaitez apparaitre sur notre portail artistes/techniciennes et appartenir de manière plus officielle au réseau, nous vous invitons à cliquer surle bouton "nous rejoindre", remplir votre profil et signer la charte Fair_Play

Nous sommes toutes bénévoles et à ce titre vos propositions d'aide concrète et de bénévolat sont précieuses. Par ailleurs, en tant qu’artiste et ou actrice.eur du réseau, vous pouvez faire connaître votre travail, proposer des projets ou des ressources à partager, dans ce cas, merci de nous contacter par e-mail à sonicfairplay[AT]gmail.com. Enfin, en cliquant sur "Nous soutenir", vous pouvez nous aider à financer les frais et services de gestion du réseau et les outils de visibilité développés depuis 2016

Proposer des services de soutien en accord avec la spécificité de votre activité et vos ressources (programmation rémunérée, résidences, aide à la production, mise à disposition d'espaces et outils...)

Il s’agit de donner une visibilité aux artistes qui reflètent la réalité du tissu social, par exemple le nombre de femmes qui ont une formation et une pratique artistique, ou les minorités actives qui n’ont aucun tremplin d’expression. Dans la musique expérimentale, par exemple la première catégorie (en nombre d’artistes qui pratiquent) sous-représentée est celle des femmes, d’où notre effort redoublé les concernant.

Tant que l'équilibre de visibilité n'aura pas été atteint, il n'y aura jamais suffisamment d'initiatives œuvrant en ce sens. Il ne s'agit pas de diviser mais bien de multiplier les ramifications et les propositions, avec des points communs mais aussi des spécificités qui correspondent à tout un éventail d'esthétiques, de principes et de sensibilités. En outre, nous travaillons avec d'autres réseaux et organisations sur des actions groupées à travers lesquelles c'est bien l'intérêt général qui est visé, un objectif à ne pas perdre de vue.

Si vous êtes un homme cis allié, qui soutient les femmes, nous vous accueillons avec plaisir! Certaines de nos inititives sont en nom-mixité (Safe Space) mais s'agissant du formum, des échanges et des intéractions vous êtes les bienvenus. Soutenez-nous alors par des actions concrètes (programmation, diffusion, articles), par votre respect et aussi votre discrétion, car nous promouvons une plus grande visibilité pour les minorités et les genres sous-représentés, en particulier les femmes… il est dès lors évident que l’espace de Fair_Play leur est réservé en priorité